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Inhouse-Seminare zur Gruppendynamik: Die besten Anbieter finden: OnPrNews.com

Teams führen, Konflikte identifizieren, Zusammenarbeit organisieren: Die Seminarspezialisten von tangensQ bieten Trainings für Fach- und Führungskräfte

tangensQ ist einer der führenden deutschen Anbieter für Inhouse-Seminare zum Thema Gruppendynamik. Die Spezialisten für Führungskräfte-Trainings bieten sowohl an 13 Standorten bundesweit Präsenzschulungen an als auch maßgeschneiderte Angebote vor Ort im Unternehmen der jeweiligen Kunden („inhouse“). Gruppendynamik ist das Thema, das ganz weit oben auf der Prioritätenliste von Führungskräften steht. Warum tun wir in einer Gemeinschaft häufig Dinge, die wir allein nicht tun würden? Und warum fallen uns in einer Gruppe Aufgaben oft leichter, die im Alleingang unendlich schwer erscheinen? Warum sich Menschen in Gruppen anders verhalten, wie sie miteinander interagieren – und welche Auswirkungen das auf die Leistungsfähigkeit von Unternehmen hat, das ist Gegenstand von Seminaren zur Gruppendynamik.

„Bei der Gruppendynamik ist es wie mit dem allseits bekannten Eisberg: Wenn wir im Berufsalltag die Arbeit von Teams beobachten, sehen wir nur die Spitze“, so Gerald Doose, Geschäftsführer von tangensQ. „Gruppendynamik öffnet die Augen für den großen Teil des menschlichen Verhaltens in Gruppen, der unter Wasser liegt“. Wie Fach- und Führungskräfte damit umgehen können und diesen Herausforderungen intelligent begegnen, das ist Gegenstand der Inhouse-Seminare, die tangensQ anbietet.

Die Inhouse-Seminare zur Gruppendynamik richten sich an Geschäftsführer, Vorstände und leitende Angestellte mit mehrjähriger Berufserfahrung. Es werden dabei tiefenpsychologische Erkenntnisse vermittelt, nach welchen Gesetzmäßigkeiten Gruppen zusammenarbeiten und wie sich die einzelnen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Gruppen verhalten. Dabei stehen in den Trainings vor allem folgende Fragen im Mittelpunkt:

  • Was sind die Spielregeln und Beziehungsmuster in einer Gruppe – und wie lassen sie sich beeinflussen?
  • In welchen Phasen entwickelt sich eine Gruppe?
  • Welche Rollenmuster sind entscheidend und wie verläuft die Verteilung von Macht?
  • Welche Normen und Regeln sind wichtig für die richtige Gruppenkultur?
  • Welche Ressourcen stehen zur Verfügung, um das Wachstum einer Gruppe zu ermöglichen?
  • Wie gehen Führungskräfte mit Spannungen und Konflikten um?

In Feedbackrunden kommt es zum Austausch über Selbst- und Fremdwahrnehmung („Wie wirke ich als Führungskraft?“), so dass neue Verhaltensmuster reflektiert und erprobt werden können.

Das richtige Gespür für die Dynamik von Gruppen zu haben, ist einer der entscheidenden Management-Kompetenzen. Dennoch werden Fach- und Führungskräfte oft nur punktuell oder schlimmstenfalls gar nicht darin geschult. Das kann ein entscheidender Nachteil für die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen sein. Inhouse-Seminare zur Gruppendynamik, die tangensQ anbietet, sind lebendig und erfahrungsorientiert. Sie arbeiten mit den tatsächlichen Problemen der Teilnehmenden.

Der Ansatz von tangensQ ist es, im Markt der Onlineseminar-Anbieter etwas zu bewegen: Das stetige Wachstum der eigenen Persönlichkeit ist der Antrieb, der die Menschheit vorantreibt, so die Philosophie des Seminaranbieters. Entsprechende Fort- und Weiterbildungen befähigen Menschen, intensiver und wahrhaftiger auf sich selbst und andere zu schauen. Präsenz- und Inhouse-Seminare von tangensQ werden vor allem aufgrund ihrer starken Kundennähe gelobt. Dies gilt auch für die individuelle Beratung und natürlich die Trainingsbedürfnisse.

Über tangensQ:

tangensQ ist ein Institut, das Seminare und Onlineseminare zu den Themen Persönlichkeitsentwicklung, Führung, Management, Kommunikation und übergreifend Organisationsentwicklung anbietet: Gruppendynamik ist dabei ein Scherpunktthema, das sowohl in Präsenz- als auch in Onlineseminaren angeboten wird.

Mit einem Netzwerk aus qualifizierten Trainerinnen und Trainern, Beraterinnen und Beratern sowie Coaches findet tangensQ für Unternehmen die passende individuelle Lösung. Im Mittelpunkt steht dabei die Verbindung von betriebswirtschaftlichem Knowhow mit praktischem Wissen und pädagogischer-psychologischer Kompetenz.

Pressekontaktdaten:
tangensQ GmbH
Barckhausenstr. 20
21335 Lüneburg

Ansprechpartner: Gerald Doose
Tel.: 04131-22 38 995
Fax: 04131-22 38 997
Email: info@tangensq.de
Internet: http://www.tangensq.de

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